「産業コーチング」の仕組み


<苦悩する管理者>

  企業の管理者(部長、課長などマネジャー)の悩みは、「部下がなかなか育たない」「部下がやる気を出して動いてくれない」「人出が足りない」など人事や人間関係に関する事柄が上位を占めています。

 

 人手不足やコンプライアンス問題、メンタル問題、後継者問題・・・などの様々な課題に加えて、管理者自身も現業を担うプレイングマネジャーであるケースが増えています。

 

 管理者が社員と向き合いながら仕事をすることは益々難しくなっています。

 

<新しい人材戦略~産業コーチング>

  労働人口減少のため、職場を取り巻く環境は近年急激に変化しています。非正規社員や育児・介護問題を抱える社員、シニア社員や外国人社員の増加、など働く社員の形態が多様化しているのです。

 

 「多様な働き方」時代には従来の一元的な人事管理手法では対応が難しくなってきました。

 

 様々な事情を抱えた社員に対応し、組織を活性化していくには、どうしても個々の社員に向き合う新しい人材戦略が必要な時代になってきました。

 

 管理者を支援するために、コーチが定期的に面談して問題解決をサポートするサービスが「産業コーチング」です。

<「訪問コーチング」契約のメリット>

「産業コーチング」契約により、下記のような効果が期待できます。

1)一過性の「集合研修」と異なり、マンツーマンのコーチングが長期に継続されるので、管理者のマネジメントスキルの習得が確実になる。

2)社員のモチベーションが上がり、社員が自発的に働くようになる。

3)職場のコミュニケーションが改善され、働きやすいのある風通しのいい職場となり、離職率が減る。

4)残業が無くなり、生産性が上がり、高い業績を上げる組織ができる。

 

<社員を活かす経営が成功をもたらす>

 「産業コーチング」の役割はふたつあります。第一に管理者に寄り添い、「社員を活かす」マネジメント能力を引き出すこと。

第二に、それによりチームの生産性を向上させて企業業績への貢献をはかることです。

 

 企業の未来は人材である社員の成長に掛かっています。社員を活かす経営が、企業の発展と継続をもたらします。

 「ひとへの信頼」こそが「産業コーチング」の基本理念です。 

<定期訪問で管理者をコーチング>

 専門知識を持ったコーチが毎月定期的に会社を訪問してマンツーマンで管理者と面談セッションを行ないます。

 面談しながら管理者は、職場の活性化のために何をすべきか目標を設定し、取るべき具体的な行動を考えていきます。

 

 管理者がコーチングを通して学ぶマネジメントスキルには、人材育成やチームをまとめるスキルなどの人的管理スキルと、生産性を高める戦略的経営スキルが含まれます。

 

 管理者のマネジメントスキルが強化されることが「訪問コーチング」の目標です。

<コーチングセッションについて>

・コーチは毎月定期的に会社を訪問します。1回の訪問は2時間程度ですので、複数の管理者とのセッションも可能です。

 

・通常は6か月で管理者の抱える課題解決のテーマは完結できます。

 

・遠隔地などの場合は、訪問ではなく、スカイプや電話によるセッションも可能です。ご相談下さい。

 

・セッションで知り得た個人情報や企業情報に関してコーチは職業上の倫理規定に従い守秘義務を負っています。安心して何でもお話し頂けます。

 

・個人情報/守秘義務が守られる範囲で、企業側にアドバイスを提供することは可能です。改善や経営改革に役立てていただくことができます。

 

・コーチングはメンタル問題に対して予防効果があると言われていますが、コーチが直接メンタル問題を扱うことはできません。専門の産業医やカウンセラーにご相談下さい。



サービスと料金

「産業コーチング」訪問サービス料金について

 

コーチは定期的に企業を訪問します。訪問時間は2時間程度です。

面談は事前予約制で、通常1回のセッションはひとりの管理者につき30分~40分です。 訪問時間内に複数の管理者とのセッションが可能です。

契約期間中は訪問日以外でも、電話やメールによる質問やお問合せに応じます。

 

管理者がコーチングスキルを修得する研修、及び一般社員対象のコミュニケーション研修をオプションとしてご用意しました。

 

契約の内容により若干異なりますが、基本契約の料金は下記のとおりです。価格は2019年度先着の2社様限りの特別価格となります。

 

<基本契約>

 管理者セッション月2回訪問(1回2時間)6か月間

      月額3万円(税込み 特別価格

  訪問時間(いずれか選択できます):

  i)午前の場合  10 :00 ~ 12:00  

  ii)午後の場合    14:00 ~ 16:00 

 

  6か月間の基本契約料金  18万円(税込み)

  

*上記の基本契約の内容は、企業様の事情でアレンジすることは可能です。      

*交通費(実費)ご負担頂きます。

*面談室(静かな環境)をご用意頂きます。

*遠隔地などの場合はスカイプまたは電話によるセッションも可能です。ご相談下さい。 

 

<オプション>

 (A)管理者コミュニケーション研修(2回各5時間 10時間)

   管理者としてのコミュニケーションスキルを身につける

   管理職者対象の集合研修(3名以上受講の場合実施します)

   お一人様受講料 3万円(税込み)

 

(B) 管理者マネジメントスキル研修(全3回各5時間 15時間)

   社員育成、チーム作り、生産性向上のスキルを学ぶ

   管理職者対象の集合研修(3名以上受講の場合実施します)

   お一人様受講料 6万円(税込み)

 

(C) 社員コミュニケーション研修(5時間)

   一般社員(10名程度まで)対象の集合研修

   1回の費用 6万円(税込み)

 

 


「産業コーチング」についてのお問合せはこちらまで。

リソース・コーチング宛て

電話:080-5009-8215  (税所)

Eメール:reso_coach@yahoo.co.jo

 


コミュニケーション研修

社員・管理者を対象としたコミュニケーションスキル習得のための研修です。